Assistente Acquisti (m/f/x) - Pricing
- LUOGO DI LAVORO
- Via Sommacampagna 63/H, 37137 Verona, Italia
- AMBITO DI ATTIVITÀ
- Acquisti
- Da subito
- TIPO DI CONTRATTO
- Full-time
- RETRIBUZIONE
3° livello CCNL Commercio full‑time: RAL €27.933,78 su 14 mensilità, con scatti di crescita fino al massimale di ruolo.
Le tue attività
All'interno del reparto Acquisti fornirai raccomandazioni dei prezzi basati sui dati della direzione, elaborerai delle analisi dettagliate e comprensibili, contribuirai allo sviluppo dei progetti. Le principali attività che svolgerai sono:
- Supporto nella definizione delle strategie di pricing per posizionamento delle categorie
- Preparazione di analisi per sviluppare strumenti decisionali
- Pianificazione e gestione delle strategie di sconto stagionali (markdown)
- Monitoraggio delle performance di pricing, dei KPI promozionali e gestione dei calendari di sconto
- Interpretazione di dati complessi in informazioni fruibili per il Senior Management
- Aggiornamento e gestione database in merito ai prezzi
- Cooperazione con colleghi internazionali riguardo alle attività Pricing
- Pianificazione delle promozioni settimanali EDLP-Low (offerte settimanali dei prodotti in assortimento), scelta prodotti, proposta prezzi e stima volumi sell-in/sell-out
- Previsioni dei volumi di vendita e degli investimenti commerciali
- Supporto al team Customer Interaction nella gestione dei canali marketing
Il tuo profilo
Sei una persona che pensa fuori dagli schemi e offre soluzioni innovative. Lavori volentieri in gruppo e al contempo sai gestire in autonomia i tuoi progetti. Altri requisiti? Ecco cosa cerchiamo nei nostri Impiegati Acquisti:
- Laurea, preferibilmente nelle seguenti discipline: Economia, Business, Finanza, Scienze Statistiche o correlate
- Esperienza pregressa in ambito pricing/commerciale, preferibilmente nel settore dei beni di largo consumo/vendita al dettaglio
- Esperienza nel reporting e nell'analisi dei dati e project work
- Precisione nella gestione dei dati
- Approccio analitico basato sull'analisi dei dati
- Capacità organizzativa per gestire le priorità
- Capacità comunicative finalizzate a costruire e mantenere relazioni efficaci con i diversi stakeholder
- Conoscenza del pacchetto MS Office (Excel, Power Point) e ottima capacità di apprendimento di nuovi strumenti informatici
- Buona conoscenza della lingua inglese fondamentale per relazionarsi a livello scritto e parlato con colleghi internazionali (è richiesto almeno un livello B2)
- Esperienza nella gestione di database struttuati (preferenziale)
Cosa ti offriamo?
- Una proposta contrattuale definita in fase di selezione, con inserimento full-time e contratto a tempo determinato o indeterminato, in base alla seniority del candidato
- Dotazione aziendale che comprende laptop, cuffie, mouse e borsa porta pc
- Ambiente flessibile con modalità di lavoro ibrida fino ad un massimo di 10 giorni al mese
- Orario flessibile in entrata e gestione autonoma delle pause
Formazione e sviluppo:
- Un’accademia interna che organizza percorsi di onboarding e corsi di formazione su piattaforma e-learning per tutti i collaboratori
- Colloqui di feedback costanti con i propri Responsabili, in cui vengono valutati obiettivi raggiunti, competenze acquisite e ambiti di miglioramento
- Possibilità di job rotation tramite candidatura per reparti o ruoli differenti dal proprio, in Italia o all'interno dei paesi appartenenti al gruppo ALDI
Benefit e salute:
- Accesso a un portale di convenzioni aziendali con sconti e offerte per prodotti e servizi
- Supporto psicologico online: accesso ad uno sportello gratuito e tariffe agevolate per percorsi psicologici/psicoterapeutici
- Cucina attrezzata e sale comuni per le pause rifornite con acqua, thè, caffè e snack salutari sempre disponibili gratuitamente
- Prestazioni sanitarie tramite Fondo Est e Unisalute o QUAS
- Attività extra-lavorative organizzate dall'azienda per favorire l’integrazione
Retribuzione
3° Livello CCNL Commercio: RAL full-time da € 27.933,78 su 14 mensilità.
Previsti scaglioni di crescita predeterminati, distribuiti uniformemente per anzianità fino al raggiungimento del tetto massimo del ruolo.