Regionalverkaufsleiter (m/w/d)

Aufgaben, die mich erwarten

Managen von 5 bis 7 Filialen
Verantworten des Personalmanagements von bis zu 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern
Rekrutieren der Filialteams und Motivieren der Filialführung
Fördern und Weiterentwickeln der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
Implementieren und nachhaltiges Umsetzen neuer Konzepte
Organisieren des Verkaufsbereichs durch laufendes Analysieren, Planen und Optimieren der Abläufe
enges Zusammenarbeiten mit den Abteilungen Supply Chain Management, Filialentwicklung und Verwaltung

Qualifikationen, die ich mitbringe

abgeschlossene akademische Ausbildung mit mindestens 180 ECTS
überdurchschnittliche Studienerfolge von Vorteil
Begeisterung für den Handel
Freude am Führen und Motivieren eines Teams
ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten
verantwortungsbewusste und ergebnisorientierte Arbeitsweise
wirtschaftliches, innovatives und ganzheitliches Denken
volles Engagement und örtliche Flexibilität

Angebote, die mich überzeugen

flexible Gestaltung des Arbeitsalltages sowie Home-Office-Möglichkeit
Entwicklung über die Grenzen hinaus
Mitwirken bei spannenden Unternehmensprojekten
beruflich und privat top ausgestattet mit iPhone und Firmenwagen (z.B. BMW 3er)
zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten zur Unterstützung der persönlichen und fachlichen Entwicklung
Möglichkeit eines mehrmonatigen Sabbaticals
sicherer und verlässlicher Arbeitgeber

Entgelt

attraktives Brutto-Jahreseinstiegsentgelt ab € 72.700,- bis € 110.050,- in der Endstufe

Arbeitsort

2521 Trumau, Hoferstraße 1

Arbeitsbeginn

ab sofort

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HOFER, mein Arbeitgeber

HOFER bietet als einer der erfolgreichsten österreichischen Lebensmitteleinzelhändler mit mehr als 530 Filialen all denen das richtige Umfeld, die loslegen möchten und sich selbst viel zutrauen. Deshalb geben wir unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Raum für Verantwortung, in dem sich jeder einbringen kann. Gegenseitiger Ansporn und Zusammenhalt sind unser Antrieb, so kommen wir gemeinsam immer einen Schritt weiter. Das ist der richtige Weg für uns.

Diversität sowie Fairness und Chancengleichheit liegen uns bei HOFER ganz besonders am Herzen. Daher sind bei uns Menschen jeden Geschlechts, Alters, jeder sexuellen Orientierung und Religion oder mit Migrationshintergrund herzlich willkommen.

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